Aliah Lestari Sayuti, S.Hum.,M.SiS.Hum.,M.Si

Kesesuaian Pendidikan

Pendidikan S.Hum dan M.Si dari Universitas Indonesia memberikan landasan teoritis yang relevan untuk memahami isu-isu sosial dan pemerintahan. Namun, tidak ada spesialisasi yang secara langsung terkait dengan tata kelola kota atau pembangunan daerah.

Pengalaman Relevan

Pengalaman sebagai karyawan swasta tidak memberikan gambaran yang jelas mengenai kemampuan dalam mengelola birokrasi atau memahami dinamika pemerintahan daerah. Pengalaman organisasi menunjukkan kemampuan kepemimpinan dan jaringan, tetapi relevansinya dengan tugas-tugas wakil walikota perlu dipertimbangkan lebih lanjut.

Faktor Pendukung

• +Pendidikan S1 dan S2 dari universitas terkemuka
• +Pengalaman organisasi yang luas

Faktor Pengurang

• −Pengalaman kerja tidak relevan dengan pemerintahan daerah
• −Data riwayat pekerjaan tidak lengkap
• −Kurangnya informasi mengenai penghargaan atau prestasi terkait pemerintahan